上班104天休1天病亡,上班104天休1天病亡算工伤吗

摘要： 大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于上班104天休1天病亡的问题，于是小编就整理了1个相关介绍上班104天休1天病亡的解答，让我们一起看看吧。舒兰女子强行闯卡遛狗，...

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于上班104天休1天病亡的问题，于是小编就整理了1个相关介绍上班104天休1天病亡的解答，让我们一起看看吧。

1. 舒兰女子强行闯卡遛狗，还怒怼并夺走老人的手机。为何如此嚣张？

舒兰女子强行闯卡遛狗，还怒怼并夺走老人的手机。为何如此嚣张？

众所周知，舒兰地区发生了聚集性疫情已经导致46人被感染。其中43人被确诊 ，另外3人属于无症状感染者。可以说舒兰地区的疫情形势很严峻，及时加强防控措施，杜绝疫情蔓延，是舒兰地区的当务之急。然而，就在这个防控的节点上，有人置《传染病防治法》于不顾，拒绝测量体温，欲强行闯卡。与其说她这种行为是无知，还不如说是自私自利，

5月17日，舒兰地区一名女子以遛狗为由，非但拒绝测量体温还欲强行闯卡，被一名60多岁的工作人员阻拦后，女子态度非常恶劣

，对工作人员横挑鼻子竖挑眼：你有完吗！我就是不测量!这时旁边的热心市民看不下去了，对这个撒泼的女子进行劝说：现在出入小区就得量体温，并且也不能让狗出来，这是防疫规定，再说人家60多岁，是在做志愿工作，是为人民服务。遛狗女子听到劝说之后，并没有丝毫收敛，还直接怒怼志愿者：“你这个工作能干一辈子吗？”随后，嚣张的抢夺了志愿者录制视频的手机。

在疫情期间，配合防疫人员的工作，是每个公民应尽的义务与责任，这即使对自己健康的负责，更是对所有人的负责。遛狗女子的行为不仅造成恶劣的，还破坏舒兰地区的防疫大局，必须按照《传染病防治法》予以惩罚。只有这样才能起到警示效果，达到教育群众的作用。

前有澳籍跑步女拜耳制药梁某妍，现在又来一位舒兰遛狗女子，都不愿意遵守疫情相关规定，而且对劝说之人同样的蛮横、嚣张，不明白是什么样的优越感能让她们觉得自己的行为可以凌驾于他人之上，孰重孰轻会不知道吗？

而据刚刚发布的消息，舒兰市公安局已发布公告，如果违反“封城”等相关规定的，将被从重处罚。

由于疫情形势严峻，吉林舒兰的风险等级已经被调整为高风险，社区已经实行封闭式管理，就是在这样的情况下，舒兰吉舒镇的一女子还要以遛狗为由强行闯卡点，也不让测体温。

在志愿者阻拦之后，竟然当场撒泼。这时候旁边的人看不过眼，好心劝说她，为了安全着想，希望她配合防疫工作人员的工作。

谁料到这位女子不但不听劝，还怼志愿者说，你这工作能干一辈子吗？在发现工作人员对她进行录像之后，还冲过去抢夺工作人员手中的手机。

众所周知，舒兰已经实施了最严格的管控措施，从5月11日开始就“全面进入战时状态”，不过这些措施对于那位女子来说好像并不存在，如果是在疫情初期，也许还可以理解她是因为“不知道”，但是疫情已经发生了4个月，应该对疫情的严重性有了足够的认知。

截至目前，舒兰疫情传播链已累计造成40人被传染，舒兰市如此严重的聚集性疫情之所以发生，正如吉林省***所说的，暴露出在常态化疫情防控方面还存在许多短板漏洞，究其原因，主要是思想松懈、责任脱节、管控不力、落实不到位。

可能是某一个环节和疏漏或忽略而导致了吉林疫情的反弹，而这位遛狗女子的行为正是在其侥幸心理之下。

还记得那位“跑步女”说，“我就要跑步，我就要锻炼身体，别人传染跟我有什么关系？”一个受过高等教育的高管的所做作为竟然如此自私自利，等着她的结果就是被公司解雇、被要求限期离境。

这位遛狗女子亦是如此，好在有消息说，社区人员称她是因测体温心烦，通过劝阻，最终放弃遛狗回家。为了遏制住疫情，***已经投入了多少人力物力，如果***都不配合、都耍性子，投入再多也不会有太大的效果。

自从疫情爆发以来，这样的刁民已经不知道出现了多少个，我们应该给这样的刁民做一个合集，把他们放到网上作为负面教材。

事件经过：5月17日吉林舒兰市一女子强行出小区遛狗和工作人员发生冲突，拒绝量体温，女子口吐芬芳，而这名工作人员已经60岁了。

昨天吉林省又增加了两个病例，而且这两天一直持续增加了病例，也带给人们越来越多的恐慌，尤其是家里有高三和初三孩子的家长都特别担心，会影响到孩子的高考和中考

在这种情况下如果舒兰市的人民不能够积极配合，防控疫情将会让吉林省的疫情更加严重。

其实在我们生活中不知道还有多少这样的人，他们只关心自己的利益，从来不把大家的安全放在眼里，这才是我们现在社会中的毒瘤，我觉得这样的人员必须要依法对他进行惩罚，给予治安强制拘留，才能对这种人给予震慑。

当然这个女子嚣张的原因就是因为她素质低，所以我们也应该在防控疫情的过程当中，加强对广大人民的教育，让更多的人了解疫情的可怕之处，让所有的人民都知道我们应该如何去做，加强教育引导，这样会减少很多不必要的麻烦。

到此，以上就是小编对于上班104天休1天病亡的问题就介绍到这了，希望介绍关于上班104天休1天病亡的1点解答对大家有用。